工作狂老闆:勇敢的交流
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電影場景:電影銷售總監王偉是公司許多女職員的愛慕對象,但他脾氣暴躁,公司派遣的祕書不長,被稱爲強迫症加工狂式上司。在現實生活中,職場上也有類似的工作狂上司,職場新人們應該怎樣面對呢?
勇敢地與上司溝通
(林芳瑾銷售)
我在一家公司從事銷售工作,遇到了工作狂的上司,三年來,她周圍的同事一個接一個地負重逃跑。一開始我也像他們一樣以辦公室爲家,日日夜夜伏案工作。之後,我發現工作狂的上司一般認爲自己分配的任務量是多少,部下需要多長時間,他們當然認爲你沒有問題。所以,之後,如果覺得工作量太大,超過個人能力的話,就不會只是投身工作。
與上司交流時,我通常書面提供工作時間的安排和流程,用數據說明工作過多。相信過多的工作命令效率下降,工作完美度會直線下降。事實證明,合理正確的交流會讓上司理解你的需求,適當調整任務量和完成時間,選擇更多的同事分擔。
最佳對策就是甘拜下風
(鄭爽 市場開發員)
我的現任上司就是個工作狂,策劃、市場推廣、項目管理、銷售,一個人身兼數職,所有市場工作都壓到我這個主管身上,每天像上緊了發條的鐘,一刻不得閒,可還是經常看到他皺起的眉頭,以及那冷不丁時放過來的狠話。面對這樣的老總,我的最佳對策就是甘拜下風,不斷向他請教,令他永遠感覺到我是在他的英明領導下努力工作,並取得成就的,這樣反而還可以得到他的賞識。
【專業建議】
工作狂也有值得學習的地方
懶魚(鴻星爾克(中國)有限公司人力資源主管):1.一個工作狂上司在工作中是有很多值得學習的地方,取其精華,棄其糟粕;2.面對這種上司,自己的工作狀態也要隨之改變,要懂得在工作以外適時適當地釋放自己的壓力和情緒;3.如果因爲誤解而被上司責罵,最好不要當着很多人的面頂撞,而是在事後,找適當的時機把事情說清楚;4.經常換位思考。
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